По датам

2014

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Постановление Администрации города Нижневартовска от 20.11.2014 N 2376 "Об утверждении Положения о порядке аттестации кандидатов на должность руководителя учреждения дополнительного образования детей, подведомственного управлению по физической культуре и спорту администрации города, и руководителей учреждений дополнительного образования детей, подведомственных управлению по физической культуре и спорту администрации города"



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНЕВАРТОВСКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 20 ноября 2014 г. № 2376

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ АТТЕСТАЦИИ КАНДИДАТОВ
НА ДОЛЖНОСТЬ РУКОВОДИТЕЛЯ УЧРЕЖДЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЮ ПО
ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА,
И РУКОВОДИТЕЛЕЙ УЧРЕЖДЕНИЙ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ДЕТЕЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ УПРАВЛЕНИЮ ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ
И СПОРТУ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА
Список изменяющих документов
(в ред. постановления Администрации города Нижневартовска
от 08.04.2015 № 714)

В соответствии со статьями 275 Трудового кодекса Российской Федерации, 51 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", пунктом 2 постановления администрации города от 19.09.2011 № 1081 "Об определении структурных подразделений администрации города Нижневартовска, осуществляющих функции и полномочия учредителя муниципальных учреждений":
1. Утвердить Положение о порядке аттестации кандидатов на должность руководителя учреждения дополнительного образования детей, подведомственного управлению по физической культуре и спорту администрации города, и руководителей учреждений дополнительного образования детей, подведомственных управлению по физической культуре и спорту администрации города, согласно приложению.
2. Пресс-службе администрации города (Н.В. Ложева) опубликовать постановление в газете "Варта".
3. Постановление вступает в силу после его официального опубликования.
4. Контроль за выполнением постановления возложить на начальника управления по физической культуре и спорту администрации города О.А. Третьяка.

Глава администрации города
А.А.БАДИНА





Приложение
к постановлению
администрации города
от 20.11.2014 № 2376

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ АТТЕСТАЦИИ КАНДИДАТОВ НА ДОЛЖНОСТЬ РУКОВОДИТЕЛЯ
УЧРЕЖДЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ,
ПОДВЕДОМСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЮ ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА, И РУКОВОДИТЕЛЕЙ УЧРЕЖДЕНИЙ
ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
УПРАВЛЕНИЮ ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА
Список изменяющих документов
(в ред. постановления Администрации города Нижневартовска
от 08.04.2015 № 714)

I. Общие положения

1.1. Настоящее Положение регламентирует порядок аттестации кандидатов на должность руководителя учреждения дополнительного образования детей, подведомственного управлению по физической культуре и спорту администрации города, и руководителей учреждений дополнительного образования детей, подведомственных управлению по физической культуре и спорту администрации города.
1.2. Аттестация является обязательной для кандидатов, претендующих на должность руководителя учреждения дополнительного образования детей, подведомственного управлению по физической культуре и спорту администрации города, и проводится непосредственно перед назначением на должность и заключением трудового договора, а также для руководителей учреждений дополнительного образования детей, подведомственных управлению по физической культуре и спорту администрации города, и проводится в процессе трудовой деятельности (далее - аттестуемые).
1.3. Целью аттестации является определение соответствия уровня квалификации аттестуемых требованиям, предъявляемым к должностным обязанностям в соответствии с квалификационными требованиями, на основе оценки их профессиональной деятельности.
1.4. Основными задачами аттестации являются:
- стимулирование целенаправленного, непрерывного повышения уровня квалификации, методологической культуры и личностного профессионального роста;
- использование современных технологий управления учреждением дополнительного образования детей, подведомственным управлению по физической культуре и спорту администрации города;
- повышение эффективности и качества труда;
- учет федеральных государственных требований при формировании кадрового состава учреждений дополнительного образования детей, подведомственных управлению по физической культуре и спорту администрации города.
1.5. Основными принципами аттестации являются открытость и прозрачность аттестационных процедур, обеспечивающих объективное и доброжелательное отношение к аттестуемым.
1.6. Контроль за соблюдением порядка проведения аттестации осуществляет управление по физической культуре и спорту администрации города.

II. Порядок подготовки к проведению аттестации

2.1. Подготовка к проведению аттестации руководителей учреждений дополнительного образования детей, подведомственных управлению по физической культуре и спорту администрации города, предусматривает следующие мероприятия:
- не позднее чем за месяц до проведения аттестации составляется график проведения аттестации, который утверждается приказом начальника управления по физической культуре и спорту администрации города;
- не позднее 7 дней до даты проведения аттестации аттестуемые уведомляются о месте, дате и времени проведения аттестации.
2.2. Основанием для проведения аттестации кандидатов на должность руководителя учреждения дополнительного образования детей, подведомственного управлению по физической культуре и спорту администрации города, является заявление по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению.
2.3. Кандидат, претендующий на должность руководителя учреждения дополнительного образования детей, подведомственного управлению по физической культуре и спорту администрации города, должен иметь высшее образование и соответствовать квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, по соответствующим должностям руководителей образовательных учреждений.
2.4. Кандидат, претендующий на должность руководителя учреждения дополнительного образования детей, подведомственного управлению по физической культуре и спорту администрации города, должен представить следующие документы:
- заявление;
- основные положения программы кандидата на должность руководителя учреждения дополнительного образования детей, подведомственного управлению по физической культуре и спорту администрации города (не более 3 страниц);
- заверенные копии документов об образовании (высшем, дополнительном), трудовой книжки;
- дополнительные документы по усмотрению кандидата.
2.5. Основанием для проведения аттестации действующих руководителей учреждений дополнительного образования детей, подведомственных управлению по физической культуре и спорту администрации города, является представление управления по физической культуре и спорту администрации города на аттестуемого руководителя учреждения по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению.
2.6. С представлением руководитель учреждения дополнительного образования детей, подведомственного управлению по физической культуре и спорту администрации города, должен быть ознакомлен под роспись не позднее чем за 14 дней до дня проведения аттестации.

III. Формирование и порядок работы аттестационной комиссии

3.1. Аттестация проводится аттестационной комиссией (далее - Комиссия).
3.2. Комиссия формируется из представителя нанимателя (работодателя) или уполномоченных им представителей, курирующих учреждение, руководитель которого подлежит аттестации, представителей управления по вопросам муниципальной службы и кадров администрации города, юридического управления администрации города, профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации администрации города, членов общественного совета по оценке качества работы учреждений, подведомственных управлению по физической культуре и спорту администрации города, оказывающих услуги в сфере физической культуры и спорта.
(п. 3.2 в ред. постановления Администрации города Нижневартовска от 08.04.2015 № 714)
3.3. Комиссия состоит из председателя Комиссии, заместителя председателя Комиссии, секретаря Комиссии и членов Комиссии, при этом число членов Комиссии не может быть менее 7 человек.
3.4. Персональный состав Комиссии, регламент ее работы определяются ежегодно приказом управления по физической культуре и спорту администрации города.
3.5. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости или согласно графику проведения аттестации, утвержденному приказом управления по физической культуре и спорту администрации города.
3.6. По результатам аттестации Комиссия выносит следующие решения:
- соответствует должности "руководитель" учреждения дополнительного образования детей;
- не соответствует должности "руководитель" учреждения дополнительного образования детей.
3.7. Комиссия принимает решение открытым голосованием большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии. При равном количестве голосов членов Комиссии голос председателя Комиссии является решающим.
3.8. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 ее членов.
3.9. Решение Комиссии оформляется протоколом, который вступает в силу со дня его подписания председателем Комиссии, заместителем председателя Комиссии, секретарем Комиссии и членами Комиссии, принимавшими участие в голосовании.
3.10. Решение Комиссии о результатах аттестации заносится в аттестационный лист по форме согласно приложению 3 к настоящему Положению.

IV. Порядок проведения аттестации

4.1. Сроки проведения аттестации для кандидатов на должность руководителя учреждения дополнительного образования детей, подведомственного управлению по физической культуре и спорту администрации города, устанавливаются Комиссией индивидуально, для руководителей учреждений дополнительного образования детей, подведомственных управлению по физической культуре и спорту администрации города, - в соответствии с графиком.
4.2. Продолжительность аттестации не должна превышать 7 дней с начала ее проведения и до принятия решения Комиссией.
4.3. Аттестуемые проходят аттестацию в форме собеседования, включающего вопросы законодательства в сфере образования, физической культуры и спорта, проверки уровня знаний по основам управления и профессиональной компетенции, вопросы, связанные с исполнением должностных обязанностей.
4.4. Установленное на основании аттестации соответствие квалификационным требованиям, предъявляемым к должности руководителя учреждения дополнительного образования детей, подведомственного управлению по физической культуре и спорту администрации города, сохраняется в течение 5 лет, в том числе при переходе руководителя из одного учреждения дополнительного образования детей, подведомственного управлению по физической культуре и спорту администрации города, в другое.

V. Реализация решений Комиссии

5.1. В аттестационный лист вносится решение Комиссии, указывается дата принятия решения Комиссией.
5.2. Один экземпляр аттестационного листа хранится в личном деле, другой экземпляр аттестационного листа выдается под роспись аттестуемому.
5.3. Результаты аттестации могут быть обжалованы в соответствии с законодательством Российской Федерации.





Приложение 1
к Положению о порядке аттестации кандидатов
на должность руководителя учреждения
дополнительного образования детей,
подведомственного управлению по физической
культуре и спорту администрации города,
и руководителей учреждений дополнительного
образования детей, подведомственных управлению
по физической культуре и спорту администрации города

Председателю ____________________
_________________________________
(наименование аттестационной
комиссии)
_________________________________
(фамилия, имя, отчество кандидата
на должность в родительном падеже)
_________________________________


заявление.


Прошу аттестовать меня в 20__ году с целью установления соответствия
требованиям квалификационной характеристики по должности __________________
___________________________________________________________________________
(наименование должности и учреждения)
Сообщаю о себе следующие сведения:

Число, месяц, год рождения ________________________________________________

Образование _______________________________________________________________
(когда и какое образовательное учреждение профессионального
образования окончил(а), полученная специальность и квалификация)
___________________________________________________________________________

Дополнительное профессиональное образование (или курсы повышения
квалификации) по направлениям в области государственного или муниципального
управления, менеджмента и экономики _______________________________________
___________________________________________________________________________

Общий трудовой стаж ______, в том числе стаж педагогической работы ______,
стаж руководящей работы _______, в должности, по которой аттестуюсь, ______

В данном учреждении работаю с ______________ г. (или не работал(а)).
Прилагаю выписку из трудовой книжки.

Имею следующие награды, звания, ученую степень, ученое звание _____________
___________________________________________________________________________

Уровень владения информационными и коммуникационными технологиями (высокий,
удовлетворительный, низкий) (нужное подчеркнуть).
С требованиями квалификационной характеристики по должности и порядком
аттестации кандидатов на должность руководителя учреждения дополнительного
образования детей, подведомственного управлению по физической культуре и
спорту администрации города, и руководителей учреждений дополнительного
образования детей, подведомственных управлению по физической культуре и
спорту администрации города, ознакомлен(а).

"_____" _____________ 20___ г. ________________________
(подпись)

Телефон: _____________





Приложение 2
к Положению о порядке аттестации кандидатов
на должность руководителя учреждения
дополнительного образования детей,
подведомственного управлению по физической
культуре и спорту администрации города,
и руководителей учреждений дополнительного
образования детей, подведомственных управлению
по физической культуре и спорту администрации города

Председателю ___________________
________________________________
(наименование аттестационной
комиссии)
________________________________
(фамилия, имя, отчество кандидата
на должность в родительном падеже)
________________________________


ПРЕДСТАВЛЕНИЕ


на _______________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
__________________________________________________________________________,
(занимаемая должность, наименование учреждения)

аттестуемого с целью подтверждения соответствия требованиям, установленным
квалификационной характеристикой по должности.

I. Общие сведения

Дата рождения _____________________________________________________________
(число, месяц, год)
Сведения об образовании ___________________________________________________
(высшее, среднее профессиональное, начальное
профессиональное, общее среднее)
Какое образовательное учреждение окончил(а) _______________________________
__________________________________________________________________________,
дата окончания _____________, полученная специальность ___________________,
квалификация по диплому ___________________________________________________

Образование по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное
управление", "Менеджмент", "Управление персоналом" ________________________
___________________________________________________________________________
(при наличии или получении второго образования следует дать сведения
по каждому направлению образования, указав, на каком курсе учится)
___________________________________________________________________________
Курсы повышения квалификации по профилю управленческой деятельности
___________________________________________________________________________
(наименование курсов и учреждения дополнительного образования, год
окончания, количество учебных часов)
___________________________________________________________________________

Общий трудовой стаж _______, в том числе стаж педагогической работы _____,
стаж работы на руководящих должностях _____, в том числе в образовательных
учреждениях _____

Дата назначения на должность, по которой аттестуется работник: ____________


II. Основные достижения в профессиональной деятельности

Наличие квалификационной категории по педагогической должности, год
присвоения ________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Наличие наград, год награждения ___________________________________________
___________________________________________________________________________
Наличие ученой степени, год присвоения ____________________________________
Другие профессиональные достижения ________________________________________

III. Предпосылки для назначения на руководящую должность

___________________________________________________________________________
(состоял(а) в резерве на замещение руководящих должностей в образовательных
учреждениях)
___________________________________________________________________________
(наименование структурного подразделения администрации города, формирующего
резерв)

Наличие деловых и личностных качеств руководителя, предполагающих успешную
деятельность (соответствие деловых и личностных качеств требованиям,
установленным квалификационной характеристикой по должности) ______________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

Информационная компетентность работника (уровень владения информационными,
мультимедийными и цифровыми ресурсами) ____________________________________

Выводы и предложения аттестационной комиссии: _____________________________
___________________________________________________________________________
(соответствует требованиям, установленным квалификационной характеристикой
по должности (указывается должность))
___________________________________________________________________________
(не соответствует требованиям, установленным квалификационной
характеристикой по должности (указывается должность))

Рекомендации для совершенствования профессиональной деятельности:
1. ________________________________________________________________________
2._________________________________________________________________________

Начальник управления
по физической культуре и спорту
администрации города _________________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
М.П.


С представлением ознакомлен(а) ___________________ "___" _________ 20___ г.
(подпись аттестуемого)





Приложение 3
к Положению о порядке аттестации кандидатов
на должность руководителя учреждения
дополнительного образования детей,
подведомственного управлению по физической
культуре и спорту администрации города,
и руководителей учреждений дополнительного
образования детей, подведомственных управлению
по физической культуре и спорту администрации города

АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ

1. Фамилия, имя, отчество _________________________________________________

2. Число, месяц, год рождения _____________________________________________

3. Занимаемая должность на момент аттестации и дата назначения на эту
должность _________________________________________________________________
(наименование должности, учреждения)
___________________________________________________________________________

4. Сведения о профессиональном образовании, наличии ученой степени, ученого
звания ____________________________________________________________________
(когда и какое учебное заведение окончил(а), специальность и квалификация
по образованию, ученая степень, ученое звание)
___________________________________________________________________________

5. Дополнительное профессиональное образование (или курсы повышения
квалификации) по направлениям в области государственного или муниципального
управления, менеджмента и экономики _______________________________________
___________________________________________________________________________

6. Общий трудовой стаж _________, в том числе педагогический стаж _______,
стаж работы на руководящих должностях _______

7. Решение аттестационной комиссии:
- соответствует требованиям, установленным квалификационной характеристикой
по должности (указывается должность);
- не соответствует требованиям, установленным квалификационной
характеристикой по должности (указывается должность).

8. Рекомендации аттестационной комиссии: __________________________________
___________________________________________________________________________
9. Количество голосов за _____, против ______

10. Дата проведения аттестации "___" ___________ 20___ г.

Председатель
аттестационной комиссии ________________ _____________________________
(подпись) (расшифровка подписи)

Секретарь
аттестационной комиссии ________________ _____________________________
(подпись) (расшифровка подписи)

Начальник управления
по физической культуре
и спорту администрации города ________________ _______________________
(подпись) (расшифровка подписи)


С аттестационным листом
ознакомлен(а) ________________________________ "_____" __________ 20___ г.
(подпись аттестуемого)


------------------------------------------------------------------