Постановление Администрации Нижневартовского района от 14.02.2014 N 237 "О внесении изменений в постановление администрации района от 26.11.2010 N 1813 "Об утверждении Положения об оплате и стимулировании труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта, подведомственных отделу по физической культуре и спорту администрации района"

АДМИНИСТРАЦИЯ НИЖНЕВАРТОВСКОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 февраля 2014 г. № 237

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ РАЙОНА
ОТ 26.11.2010 № 1813 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ
И СТИМУЛИРОВАНИИ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ОТДЕЛУ
ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ АДМИНИСТРАЦИИ РАЙОНА"

В целях упорядочивания процедуры премирования руководителей муниципальных учреждений физической культуры и спорта района:
1. Внести изменения в приложение к постановлению администрации района от 26.11.2010 № 1813 "Об утверждении Положения по оплате и стимулировании труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта, подведомственных отделу по физической культуре и спорту администрации района":
1.1. Пункты 7.8, 7.9 изложить в новой редакции:
"7.8. Премирование по итогам работы за месяц производится с учетом выполнения целевых показателей эффективности работы учреждения, личного вклада в осуществление основных задач и функций, определенных уставом учреждения, а также выполнения обязанностей, предусмотренных трудовым договором по решению рабочей группы.
Оценка деятельности руководителей учреждений физкультурно-спортивной направленности осуществляется по итогам работы за месяц по итогам работы за месяц рабочей группой в соответствии с критериями, указанными в приложении 1 к Положению.
7.9. Премирование руководителя по итогам работы за год осуществляется на основании оценки эффективности деятельности руководителя учреждения.
Оценка деятельности руководителей учреждений физкультурно-спортивной направленности осуществляется по итогам работы за год рабочей группой в соответствии с критериями, указанными в приложении 2 к Положению.".
1.2. Дополнить раздел VII новым пунктом 7.11 следующего содержания:
"7.11. Состав рабочей группы утверждается приказом отдела по физической культуре и спорту администрации района.
Заседание рабочей группы для принятия решения о премировании, депремировании руководителей по итогам работы за месяц проводится до 25 числа текущего месяца, за год - до 15 декабря текущего года.
На основании решения рабочей группы, согласованного с заместителем главы администрации района по социальным вопросам, отделом по физической культуре и спорту администрации района утверждается приказ о премировании, депремировании руководителей учреждений физической культуры и спорта.
Единовременные премиальные выплаты и премиальные выплаты по итогам работы за месяц, год выплачиваются в пределах доведенных бюджетных ассигнований, лимитов бюджетных обязательств и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.".

1.4. Пункты 7.11 - 7.15 считать пунктами 7.12 - 7.16 соответственно.
1.5. Дополнить Положение об оплате и стимулировании труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта, подведомственных отделу по физической культуре и спорту администрации района, приложением 1 согласно приложению.

1.6. Приложение к Положению об оплате и стимулировании труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта, подведомственных отделу по физической культуре и спорту администрации района, считать приложением 2.
2. Руководителям муниципальных учреждений физической культуры и спорта, подведомственных отделу по физической культуре и спорту администрации района, внести изменения в Положения об оплате труда в соответствии с данным постановлением.
3. Пресс-службе администрации района (Д.А. Субботин) опубликовать постановление в районной газете "Новости Приобья".
4. Постановление вступает в силу после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.02.2014.
5. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя главы администрации района по социальным вопросам О.В. Липунову.

Исполняющий обязанности
главы администрации района
О.В.ЛИПУНОВА





Приложение
к постановлению
администрации района
от 14.02.2014 № 237

Приложение 1
к Положению об оплате
и стимулировании труда
работников муниципальных
учреждений физической
культуры и спорта,
подведомственных отделу
по физической культуре
и спорту администрации района

ПОКАЗАТЕЛИ
И КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ УЧРЕЖДЕНИЙ ПО ИТОГАМ РАБОТЫ ЗА МЕСЯЦ

№ п/п
Показатели, индикаторы
Количество баллов по показателям
1. Отсутствие подтвержденных жалоб в администрацию района, отдел физической культуры и спорта администрации района и вышестоящие организации на нарушения законодательства:
10

отсутствие подтвержденных жалоб
10
наличие подтвержденных жалоб
-10
2. Информационная открытость:
10

наличие действующего, систематически обновляемого сайта образовательного учреждения
10

сайт без обновлений
0
3. Обеспечение комплексной безопасности
10

отсутствие нарушений безопасности, правил требований охраны труда, пожарной безопасности
10

наличие нарушений безопасности, правил требований охраны труда, пожарной безопасности
-10
4. Случаи травматизма в спортивном учреждении при нарушении норм требований охраны труда и техники безопасности
10

отсутствие
10
наличие
-10
5. Соблюдение сроков предоставления текущей отчетности
10

своевременное предоставление
10
несвоевременное предоставление
0

5. Эффективность управленческой деятельности в режиме функционирования:
50
5.1. Качество планирования бюджета
10

отсутствие перемещений бюджетных средств
10
наличие перемещений бюджетных средств
0
5.2. Отсутствие задолженности и своевременность расчетов по заработной плате и отчислениям
20

своевременно
20
несвоевременно
-20
5.3. Своевременное и качественное заполнение данных информационной системы "Мониторинг - Югра"
20

своевременное и качественное
20
несвоевременное или некачественное
-20
ИТОГО
100


------------------------------------------------------------------