Распоряжение Администрации города Сургута от 14.02.2014 N 307 "Об утверждении плана мероприятий Администрации города по реализации Послания Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации от 12 декабря 2013 года"

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА СУРГУТА

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 14 февраля 2014 г. № 307

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА
ПО РЕАЛИЗАЦИИ ПОСЛАНИЯ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНОМУ СОБРАНИЮ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ОТ 12 ДЕКАБРЯ 2013 ГОДА

В соответствии с п. 3 распоряжения Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 27.12.2013 № 858-рг "О мерах по реализации в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Послания Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации от 12 декабря 2013 года", распоряжениями Администрации города от 30.12.2005 № 3686 "Об утверждении Регламента Администрации города" (с изменениями от 10.02.2014 № 266), от 19.11.2013 № 4032 "О передаче некоторых полномочий высшим должностным лицам Администрации города":
1. Утвердить план мероприятий Администрации города по реализации Послания Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации от 12 декабря 2013 года согласно приложению.
2. Руководителям структурных подразделений Администрации города до 25 числа последнего месяца отчетного квартала представлять в управление общего обеспечения деятельности Администрации города информацию о ходе выполнения настоящего распоряжения.
3. Контроль за выполнением распоряжения возложить на заместителя главы Администрации города Алешкову Н.П.

И.о. главы Администрации города
О.М.ЛАПИН





Приложение
к распоряжению
Администрации города
от 14.02.2014 № 307

ПЛАН
МЕРОПРИЯТИЙ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ОСНОВНЫХ ПОЛОЖЕНИЙ ПОСЛАНИЯ
ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОМУ СОБРАНИЮ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 12 ДЕКАБРЯ 2013 ГОДА

Мероприятия
Срок исполнения
Ответственные исполнители
1. "... Считаю важнейшей задачей уточнение общих принципов организации местного самоуправления, развитие сильной, независимой, финансово состоятельной власти на местах. И такую работу мы должны начать и в основном законодательно обеспечить уже в следующем, 2014 году - в год 150-летия знаменитой Земской реформы"
1.1. Подготовить и представить в Департамент внутренней политики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры предложения в отношении направления развития местного самоуправления в Российской Федерации
февраль - март 2014 года
рабочая группа по вопросам реформы местного самоуправления, правовое управление Администрации города
1.2. Подготовить обращения в Департамент внутренней политики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры для Министерства регионального развития Российской Федерации о развитии правовой основы для создания на территориях отдельных видов муниципальных образований правоохранительных структур, не входящих в систему органов местного самоуправления, с компетенцией по охране общественного порядка на территориях муниципальных образований, в том числе в сфере соблюдения региональных и муниципальных правовых актов, издаваемых по вопросам местного значения.
Основание:
В соответствии с Законом Российской Федерации от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" среди вопросов местного значения отдельных видов муниципальных образований, в том числе городских округов, находится организация охраны общественного порядка на территории муниципального образования муниципальной милицией. До настоящего времени федеральный закон, определяющий порядок организации и деятельности муниципальной милиции, а также устанавливающий срок вступления его в силу, не принят
до 01.04.2014
правовое управление, отдел по организации работы административной комиссии Администрации города
2. "... Наряду с повышением зарплат, что, разумеется, нужно делать, и мы это будем делать, все-таки нужно реализовать целый комплекс других мер, чтобы все задачи были выполнены. Это что за меры? Это переход на эффективный контракт и проведение аттестации специалистов, это внедрение подушевого финансирования, когда преимущества получают те учреждения (причем как государственные, так и негосударственные, что очень важно), которые предоставляют услуги наилучшего качества. Это развитие реальной конкуренции, открытие бюджетной сферы для НКО и социально ориентированного бизнеса. И, безусловно, это оптимизация бюджетной сети за счет сокращения неэффективных расходов и звеньев, снятие барьеров для самостоятельности бюджетных учреждений"
2.1. Разработать показатели эффективности деятельности образовательных учреждений, руководителей, педагогических работников образовательных учреждений
до 15.12.2014
департамент образования Администрации города
2.2. Внести изменения в уставы и лицензии учреждений дополнительного образования, подведомственных департаменту культуры, молодежной политики и спорта, направленные на повышение качества и доступности дополнительного образования в сфере культуры и спорта
декабрь 2014 года
департамент культуры, молодежной политики и спорта Администрации города
2.3. Внести изменения в порядок проведения аттестации педагогических работников образовательных учреждений дополнительного образования на соответствие занимаемой должности (на основании части 2 статьи 49 Федерального закона № 273-ФЗ аттестация педагогических работников в целях подтверждения соответствия занимаемой должности должна проводиться аттестационными комиссиями, самостоятельно формируемыми организациями, осуществляющими образовательную деятельность, на основе оценки профессиональной деятельности педагогов)
до 01.09.2014
департамент культуры, молодежной политики и спорта Администрации города
2.4. Обеспечить переход на эффективный контракт работников учреждений, подведомственных департаменту культуры, молодежной политики и спорта
III квартал 2014 года
департамент культуры, молодежной политики и спорта Администрации города
2.5. Организовать проведение экспертизы документов педагогических работников учреждений дополнительного образования спортивной направленности в рамках проведения аттестации
в течение года
департамент культуры, молодежной политики и спорта Администрации города
3. "Важнейшая задача - создание системы независимой оценки качества социальных учреждений"
3.1. Участие в мероприятиях, предусмотренных региональной системой независимой оценки качества работы образовательных организаций
в течение года
департамент образования Администрации города
3.2. Проводить независимую оценку качества работы подведомственных учреждений
1 раз в год
департамент культуры, молодежной политики и спорта Администрации города
4. "Решающее значение для будущего российской школы приобретает профессиональный рост учителя. Он должен быть готов использовать в обучении современные технологии, уметь работать с детьми с ограниченными возможностями по здоровью"
4.1. Участие в мероприятиях по повышению квалификации педагогов образовательных учреждений
в течение года
департамент образования Администрации города
4.2. Разработать и внедрить новые образовательные программы для обучающихся подведомственных учреждений дополнительного образования с ограниченными возможностями здоровья
в течение года
департамент культуры, молодежной политики и спорта Администрации города
4.3. Осуществлять систематическое повышение квалификации работников подведомственных учреждений
в течение года
департамент культуры, молодежной политики и спорта Администрации города
5. "... Предусмотреть эффективные решения, в том числе надо так строить детские сады, чтобы в перспективе их можно было использовать под начальную школу. Это не должно привести к удорожанию проектов детских садов. И как вариант можно рассмотреть возможность строительства школы и детского сада под одной крышей, в едином комплексе"
5.1. Подготовить предложения для внесения изменений в постановление Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 09.10.2013 № 413-п "О государственной программе Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Развитие образования в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре на 2014 - 2020 годы" в части корректировки перечня строительства объектов общего образования с учетом запланированного строительства объектов дошкольного образования с развивающей средой и возможностью последующей трансформации помещений для начальной школы
до 01.09.2014
департамент образования Администрации города
6. "Ни в коем случае нельзя создавать барьеры для образовательной мобильности наших граждан. Это касается и платы, кстати говоря, за студенческие общежития. Цены здесь не должны браться "с потолка", а должны прямо зависеть от условий проживания и объема предоставляемых услуг"

6.1.1. Внести изменения в Правила землепользования и застройки на территории города Сургута в части определения территории для размещения университетского кампуса:
- провести публичные слушания по вопросу внесения изменений в Правила землепользования и застройки на территории города Сургута в части определения территории для размещения университетского кампуса - 28 марта 2014 года;
- рассмотреть на мартовском заседании Думы города вопрос внесения изменений в Правила землепользования и застройки на территории города Сургута в части определения территории для размещения университетского кампуса - март 2014 года.
2. Оказать содействие в подготовке проекта развития университетского комплекса в городе Сургуте в части представления исходных данных для проектирования разработчику проекта (информация о "красных линиях", прилегающих к земельному участку университетского комплекса, инженерных нагрузках из утвержденного проекта планировки поймы реки Оби, параметрах магистральных инженерных сетей, имеющихся инженерных изысканиях).
3. Выполнить мероприятия для включения в профильные программы финансирования строительства участков улиц с магистральными инженерными сетями, необходимых для транспортного и ресурсного обеспечения объекта "Кампус Сургутского государственного университета"
в течение года
департамент архитектуры и градостроительства Администрации города
7. "Нужно оказать людям информационную поддержку, включая создание общефедеральной базы вакансий, чтобы каждый человек мог увидеть, в каком регионе он может найти хорошую работу"
7.1. Размещать сведения о вакантных должностях муниципальной службы в Администрации города на официальном интернет-сайте Администрации города
еженедельно
управление кадров и муниципальной службы Администрации города
8. "... О ситуации в моногородах... Также прошу представить предложения по комплексному развитию моногородов, по реализации здесь инвестиционных проектов с предложениями по источникам финансирования, по снятию напряжения на рынке труда и адресному содействию малому и среднему бизнесу"
8.1. Актуализировать комплексные инвестиционные планы города Сургута
до 20.11.2014
департамент по экономической политике, структурные подразделения Администрации города

8.2. Продолжить научно-исследовательскую работу "Совершенствование системы управления градостроительным развитием городского округа город Сургут". Основной целью данной работы является создание наилучших условий для роста качества среды жизнедеятельности горожан - достижение высокого уровня благосостояния населения, создание благоприятного социального климата для деятельности и здорового образа жизни, а также улучшение предпринимательского климата в строительстве, обеспечение гарантий прав собственности на недвижимость, и как следствие - повышение доверия населения государственной власти и органам местного самоуправления.
По данной работе запланировано:
на III - IV квартал 2014 года:
- публичное обсуждение и утверждение проекта внесения изменений в генеральный план города Сургута, одной из целей которого является обеспечение гармонизации решений и показателей генерального плана со стратегическими приоритетами и целевыми показателями социально-экономического развития городского округа, устанавливаемыми в проекте внесения изменений в стратегию социально-экономического развития городского округа;
на III квартал 015 года:
разработка концепции инвестиционного развития территории города Сургута
в течение года
департамент архитектуры и градостроительства Администрации города
8.3. Размещать на официальном интернет-сайте Администрации города комплексные инвестиционные планы города
до 01.12.2014
департамент по экономической политике Администрации города
9. "Требования ответственности в полной мере касаются не только частного бизнеса, но и руководителей находящихся под контролем государства компаний и институтов развития. Все такие структуры должны разработать свои долгосрочные стратегии, в них обозначить четкие цели и показатели персональной ответственности руководства. В трудовых договорах менеджмента необходимо предусмотреть ответственность за невыполнение поставленных задач, в том числе и материальную ответственность"
9.1. Внести изменения в постановление Администрации города от 25.11.2009 № 4730 "Об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий и акционерных обществ", предусмотрев установление персональной ответственности, в том числе материальной, руководителей за невыполнение поставленных целей и задач, определенных стратегиями (концепциями) развития предприятия на краткосрочную и долгосрочную перспективы
до 01.07.2014
управление кадров и муниципальной службы, департамент имущественных и земельных отношений, департамент городского хозяйства Администрации города
10. "Нам нужны школы, которые не просто учат, что чрезвычайно важно, это самое главное, но и школы, которые воспитывают личность, граждан страны, впитавших ее ценности, историю и традиции. Людей с широким кругозором, обладающих высокой внутренней культурой, способных творчески и самостоятельно мыслить"
10.1. Участие в реализации государственной программы "Патриотическое воспитание граждан Российской Федерации на 2011 - 2015 годы"
в течение года
департамент образования Администрации города
11. "Под требования стандартов следует перенастроить всю систему профессионального образования. Очень многое можно заимствовать из собственного опыта, естественно, на новом уровне. Имею в виду что? Это и возрождение школьной профориентации, работа высших технических учебных заведений - втузов, которые создавались на базе крупных промышленных предприятий. Главный принцип - обучение на реальном производстве, когда теория подкрепляет практические навыки"
11.1. Реализовать план мероприятий по профессиональной ориентации обучающихся в образовательных учреждениях города Сургута на 2014 - 2016 годы
в течение года
департамент образования Администрации города


------------------------------------------------------------------